1335691个人简历

求职意向:销售类 求职类型:全职工作经验:10-15年学历:本科

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基本信息
求职编号:

1335691

性       别:

年       龄:

35岁

身       高:

182cm

籍       贯:

广东惠州惠城

现居住地:

广东惠州

工作经验:

10-15年

婚姻情况:

已婚

毕业院校:

电子科技大学

主       修:

学       历:

本科

英语水平:

电脑水平:

良好

求职意向
工作岗位:

销售类    

月薪要求:

5000~7000

工作地点:

广东惠州惠城

求职类型:

全职

求职状态:

离职状态,可立即上岗

从事行业:

房产建筑

补充说明:

企业发展空间及个人价值的发挥

教育培训

2002.09—2005.07 广东省科学技术职业学院 信息管理与计算机应用 大专

2013.03---2015.07 电子科技大学 机械设计制造及自动化 本科

技能专长

本人工作有十三年工作经验,拥有丰富的房地产销售策划管理经验,自己也创业的经验,能迅速掌握新技能,愿意接受挑战性任务,能在较大的压力下工作。

工作经历

时  间:2016年10月2018年8月

公司名称:惠州市通达行实业有限公司

公司性质:私营企业

担任职位:营销负责人

工作描述:

1、制订、修订公司规章制度,逐步建立并完善企业文化,公司品牌建立;

2、公司人员结构搭建、人员招聘、管理、督导、培训、考核等工作;

3、参与制定公司战略,根据公司战略制定计划,制定各阶段目标,并实施执行;

4、项目拓展、方案撰写与编制、商务洽谈、合同签订、营销策划、门店管理、客户管理等。

离职原因:个人

时  间:2016年10月2018年8月

公司名称:陈师傅牛奶甜品世家

公司性质:私营企业

担任职位:负责人

工作描述:

1、负责店铺的全面运营、活动组织、品牌推广等;

2、店铺人员结构搭建、人员招聘、管理、督导、培训、考核等工作;

3、店铺原材料等物品采购。

离职原因:个人

时  间:2011年12月2016年10月

公司名称:广东省特种设备检测研究院惠州检测院

公司性质:事业单位

担任职位:检验员

工作描述:

1、根据国家规定考取了国家特种设备检验资格证书:电梯、起重机、厂内机动车辆三类特种设备监督检和定期检验的检验资格证书;

2、每天领导安排的任务,完成相关特种设备的检验,并依据设备的具体情况出具相关的检验报告;

离职原因:个人

时  间:2010年4月2011年12月

公司名称:惠州市合纵联行房地产顾问有限公司

公司性质:私营企业

担任职位:销售经理

工作描述:

一、销售类

1)组建销售团队,人员招聘、面试,并进行关于销售技巧、心态一系列专业化培训;

2)制定目标结合项目销售分阶段制定并落实到个人,实施业绩考核,以优胜劣汰模式管理;

3)制定现场管理制度,并严格执行,以保证现场秩序正常工作的开展;

4)分析项目客户找准客户群体,统筹客户管理,整理客户资源数据库;

5)销售渠道开发(例企业大客户)企业团购对接统筹,并做出针对性有效的宣传推广方案、执行;

6)计划,组织,协助各部门其他工作,成功的组织了鹏达御西湖的开盘工作;

7)日常维护开发商的上下级关系,特别是协调好现场甲乙双方的关系,处理好甲乙双方的利益冲突;

8)配合公司各部门的工作,制作公司的各项报表,并按时收回款项;

9)维护开发商及公司形象,提升公司(合纵联行)在市场上的竞争力;

10)维护开发商的合作关系,对接其他合作公司,协条各部门的工作事项。

11)带领营销渠道部负责项目渠道工作总管控;

12)撰写渠道拓展方案及认定流程;

二、策划类

1)协助项目营销总监制定营销策略,负责领域内短期及长期的公司决策和战略做好市场推广工作,了解市场预测销售危机,呈报并及时处理;

2)参与项目定位,产品定位,户型调整,售楼处方案的落实及建设、销售推广计划、价格定位、销售阶段控制计划等;

3)制定现场阶段性的营销方案,(如节假日、月度各个节点的营销活动方案拟写、执行)。

工作业绩:

在公司进行销售团队人员的招聘、面试,对公司各项目团队人员进行相关的培训辅导,提升公司销售团队的专业销售水平,具体负责项目(鹏达御西湖),销售团队进场一个月时间蓄客、熟悉项目,加强培训,增强销售团队对项目的理解和认可,提高信心。带领团队主动开拓渠道,走进社区巡展。做好深度宣传工作,有效的大量积蓄客源。最后在首批开盘当天标准户型90平米全部售罄,另加推一栋的90平米也全部售罄,124平米的户型销售83%。

离职原因:个人

时  间:2009年2月2010年3月

公司名称:惠州嘉浩实业有限公司 (城市原筑)

公司性质:私营企业

担任职位:销售主管

工作描述:

1、接待客户,负责对客户进行项目介绍,带看物业;

2、建立客户对项目好感与信心,促成销售;

3、维系客户关系,增加客户对项目的认可度,提升老带新成交率;

4、协助销售经理管理现场,帮助带新人;

5、制作公司要求各项报表(工作安排表、来电来访、周报、月报、佣金结算表);

6、开拓客户渠道,进行老业主、企业、各单位陌生拜访;

7、负责跟进签约、按揭办理、及相关售后工作。

离职原因:个人

时  间:2008年2月2009年2月

公司名称:世联房地产惠州分公司

公司性质:私营企业

担任职位:销售主管 资深置业顾问

工作描述:

1、接待客户,负责对客户进行项目介绍,带看物业;

2、建立客户对项目好感与信心,促成销售;

3、维系客户关系,增加客户对项目的认可度,提升老带新成交率;

4、协助销售经理管理现场,帮助带新人;

5、制作公司要求各项报表(工作安排表、来电来访、周报、月报、佣金结算表);

6、开拓客户渠道,进行老业主、企业、各单位陌生拜访;

7、负责跟进签约、按揭办理、及相关售后工作。

工作业绩:

1、每月销售业绩均名列前茅,尤其是进公司不久因业绩好荣获最佳新人奖

2、参加公司销售经理储备人才的系列培训

离职原因:个人

时  间:2007年3月2008年1月

公司名称:创辉房地产有限公司(工作地点广州番禺)

公司性质:私营企业

担任职位:销售经理

工作描述:

1、组建销售团队,进行销售人员的素质提升和系统化的培训,优化销售团队,为公司培养和储备人才,规范销售流程;

2、制定销售员的工作计划,制定分行的相关管理条例,并监督控制管理,督导销售现场的正常工作运作;

3、设置分行销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

4、资源整合,充分利用公司多项目的客户资源,实现本项目的销售目标;

5、做好详细的市场调研工作,预测销售危机,呈报并及时处理;配合公司各部门的相关工作,及时收回应收佣金,维护公司品牌,提升公司在市场的竞争力。

离职原因:个人

自我评价

个人性格评估

乐观、进取、诚实、有礼,工作勤奋,勇于负责。

能迅速掌握新技能,愿意接受挑战性任务,能在较大的压力下工作。

管理能力:具备5年房地产团队管理能力,善于管理团队,协作分工,解决矛盾,统一团队方向;具有丰富的营销经验。

本着“深耕销售管理,立足策划,重视渠道”为自己的行业发展方向。

专业经验:对房地产营销有着丰富的经验,熟悉项目的营销管理流程,并有成功操盘经历。深知产品定位,营销推广,开发销售全部流程。熟悉惠州市场,有惠州房地产相关资源。

沟通能力:能与各方进行沟通协调,沟通能力较强。

项目执行:具备丰富的销售一线管理执行经验和能力,有成功营销操作经验。

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